第516章：救场的来了

林小童本以为自己有钱，有场地，有配件，有工人，自己就可以安心做老板了。

殊不知，企业管理哪有那么简单？

这不，刚刚成立没几天的厂子，现在一团乱麻。

产能上不去，工人懒散，配件明明足够，但总是缺少。

林小童隐隐约约感觉事情不是那么简单。

张了了也试着用在启明星学习的管理办法，来管理自己的厂子。

但是，张了了根本没有洞悉企业管理的内在本质。

她学的只是皮毛，没有掌握精髓。

张了了也在纳闷，这不应该啊，自己启明星当组长的时候，也没这么费劲啊。

或者，根本就没用自己多操心，手下的组员就自己自动就干活去了。

但现在，一切手法都不管用了。

张了了哪里知道，企业管理是一个整体，而不是个人单独的一小块。

之所以启明星能运行下去，那是大环境导致，加上精细化管理才做到的。

干巴巴的套用过来，她能理解的管理方法确实能用。

但上层和底层逻辑她根本没弄明白。

怪不得武长风不敢提拔她，否则她手里有了权力，那还不得乱套了？

但林小童面临的问题又不能不解决。

否则这些工人早晚得把自己吃空，反而无法创造出应该有的效益。

于是，林小童一拍桌子决定：有困难找姐夫！

姐夫多牛逼啊，那么大的企业管理都不在话下，过来帮帮忙，让我厂子正常运转下去没问题吧？

就这么决定了！

反正武长风也在我的厂子有股份，他不管谁管？

接着，林小童急急忙忙的来到启明星找武长风求助。

到了办公室，一问，人家不在。

打听之后才知道，武长风现在在果飞饮料厂晃悠呢。

没办法，林小童又赶往果飞饮料厂。

其实谁都知道武长风是林小童的姐夫，但就连柳条也不敢做主让员工外派去他的自行车厂帮扶。

这必须的大老板才能做主。

林小童来到果飞饮料厂后，钻进车间。

就看见武长风和技术员抱着图纸比比划划。

按照武长风的安排，柳桃还真把几个果飞饮料厂的技术员给找回来了。

初始，柳桃亲自出马，还没去南方打工的技术员都懵逼了。

“果飞饮料厂又复活了？”老张技术员错愕一番。

柳桃说道：“是被我们启明星收购了。”

“启明星？！！”

启明星老张可太熟悉了！

在赤水县那可是响当当的有人气。

最让人津津乐道就是发福利。

好家伙，谁要在启明星工作，那可妥了，逢年过节的礼品都拎不动！

而且，谁要是启明星的福利供应商，那更牛逼了，就等着数钱吧。

从来没见过这么豪横的企业，国企都比不了。

老张激动的颤动不已：“这么说，只要我回去工作，就是启明星的一员了？”

柳桃回答道：“是果飞饮料厂的一员，当然，果飞饮料厂是启明星旗下的子公司。”

“那也差不多吧？”

“对，都差不多，待遇上没什么区别，奖金这一块是根据果飞饮料厂盈利情况来确定的。”

老张吧唧吧唧嘴，这就是说，与启明星并不接轨的意思，全看果飞饮料厂自己。

老张有些犹豫了，该说不说，南方那边有个饮料厂也有邀请自己过去维护设备的。

工资也不少，但家里能赚钱谁希望离开故土呢。

老张有些犹豫：“其实果飞饮料厂因为什么黄了，想必你们也知道，我身为技术处的干部，实在可惜。”

"但你们真的打算重新开张吗？别没两天又黄了，耽误我行程啊。"

柳桃笑着说道：“你以为启明星在开玩笑吗？”

“好吧。”老张点点头：“我干了！”

于是，老张这个技术处的干部，现在以技术员的身份，再次回归果飞饮料厂的怀抱。

这不，一回来，就开始马不停蹄的工作。

没办法，老板催的急。

必须在规定时间内，拿出提升产能的方案。

一旦方案敲定，就要出国采购配件。

这些配件都是自动化的，科技含量不低，需要专业人士来规划。

大体分为改造，改装等等。

是在原来生产线基础上进行扩建。

当然，武长风也可以选择直接选购成套的流水线。

但太贵，还是改造合适。

再一个，成套的流水线都是要定制的，花费的时间太长。

还是在原有的基础改造来的便捷。

一个是节省时间，一个是节省费用。

虽然启明星有钱，不差钱，但能节省的必须节省。

在这种思想指导下，老张全天高负荷运转，一边查阅资料，一边对流水线要改造的地方进行记录。

然后推导合理性，计算产能等等。

武长风也时不时来查看图纸进度。

“姐夫！”

武长风听到身后有人叫自己，回头，看见林小童额头冒汗的走过来。

武长风并没搭理，继续看图纸。

“姐夫唉！你咋不搭理我？”林小童急了。

武长风说道：“肯定没好事。”

“额。”林小童尴尬一下：“不是我找事啊，我这边真的顶不住了。”

武长风哦了一声：“怎么，现在觉得老板不好做了？”

其实，武长风从林小童来的那一刻就知道怎么回事了。

自己了解林小童，都比他了解自己。

也就是俗话说的：一撅屁股就知道放什么屁。

林小童不能说啥本事没有，而是没经历过企业管理。

也就是说没有经验，这一方面肯定要出问题的。

但也不能说林小童是一个彻头彻尾的废物，只不过他需要一个锻炼机会罢了。

他也能成长起来，但绝对不是给他一个职位，天生就能胜任，经验这东西太重要了。

林小童听着武长风的暗讽，挠挠头：“姐夫，这可得帮帮我，我的工人怎么不爱干活啊？我还不能拿皮鞭子抽，愁死人了！”

武长风呵呵一笑，目光从图纸上移开：“原因有很多，不到现场去看，谁也不能对症下药。”

林小童请求道：“姐夫，咱们现在就去，我这边都急的不行了。”

“没时间。”武长风直接拒绝。

林小童一愣，叫道：“姐夫，这里面也有你的股份啊！咋还不管了呢？黄摊子咋办？”

“我真没时间。”武长风沉吟一会，继续说道：“这样吧，我派人过去给你指导一下。”

“派人？”林小童撅撅嘴：“能行吗？我信不过，还是姐夫去，都是自家人，我放心。”

“你放心可舒服了，我一天可忙了，看见这个车间没？老大的工程了，没时间和你玩。”

“别啊！”林小童都要哭了：“我牛逼都吹出去了，这不是没面子嘛！”

武长风叹口气：“放心吧，我派的人绝对把你厂子收拾的有条不紊，我手下的人，不是吹牛逼，随便拽出去一个，都能吊打你。”

“好了，就这样，回去等着吧。”

武长风直接送客。

林小童一脸郁闷。

但又不能死皮烂脸的缠着。

只好叹口气回到自己厂子。

张了了看他回来，问道：“姐夫啥时候来？”

林小童气恼的说道：“来个屁！人家是大佛，我请不动！说什么让启明星的其他人来，那能行吗？”

“我得找我姐去，让我姐出马，我就不信了，还搞不定我姐夫了！”

张了了若有所思的说道：“我觉得……还是别麻烦姐夫了。”

“啊？”林小童叫道：“不麻烦他，咱们怎么办？看看外面的工人，我真特么服了！好想开除他们啊！”

张了了耸耸肩：“开除也没用，在招上来的工人也是这样子，咱们还是不会管理，这方面必须得认。”

“所以我要找姐夫过来啊！”

“不！”张了了坚定的说道：“启明星的管理干部都很厉害的，都是姐夫的亲传子弟，对于企业管理非常有套路。”

“我相信姐夫不会糊弄我们的，安心等着人过来吧。”

“你这么有信心？”林小童不可思议的问着。

张了了点点头：“我在启明星的时候，姐夫几乎都不在工厂，照样能运转，这就是本事，那些干部也是一样。”

林小童切了一声：“我可不信。”

“信不信的，看效果呗。”张了了说道：“同时，我们得好好接待下，还有你，好好跟着人家学。”

“我是老板，我学个屁！”

“就是老板才学习！你不学习，下面的工人怎么管理？难道指望他们自觉吗？”

林小童辩解道：“那我姐夫不是一样吗？整天不上班。”

“要不怎么说人家是姐夫呢。”张了了反驳着。

林小童差点一口老血没吐出来。

妈的，怎么做老板和自己想的不一样啊。

都是老板了，难道不应该享受吗？

难道还整天累死累活？

这不合理啊！

若是这样，谁还当老板？闲的蛋疼啊？

在林小童的思维里，老板就是皇帝，只管吃喝玩乐就行。

殊不知，在所有的行业里，皇帝是最危险，最劳累的工作。

在多少人眼里，都在琢磨自己能不能坐上去呢。

老板也是如此，内忧外患，很多竞争对手都想把你踩在脚下。

天底下，哪有不付出就能享受的事情？

富二代还得挨骂呢，更别说老板了。

第二天。

林小童和张了了在工厂门口迎来一个陌生人。

正是武长风从启明星抽调协助管理的中层干部——罗超越！