第209章 人员调整会议

懂了！这位师兄看样子更看重的还是位置本身。

估摸着更多的还是一种将公司手把手发展起来的个人成就。

有追求就好，有追求江皓就有留人的希望。

“我个人不太喜欢管理公司，你可以跟我公司的员工沟通看看，一般我还是习惯当甩手掌柜。”

“更乐意把控公司的整体发展方向，具体的经营不太想参与。”

见江皓神色认真，一点不似作假的模样。

这会儿胡森是真的在脑中考虑起这个龙猫直播的工作机会。

他从普华永道回国其实就是如江皓所想，是有想完成内心的成就梦想。

在美国参与多年的IPO上市工作，最终就是想自己创业，并且将自己的公司成功上市。

不过胡森对于自己的职业发展还是挺清晰的，回国后也没准备一股脑的开启创业。

在自己真正开启创业前，还想经历一段职业经理人的生涯。

可以说是为自己下一阶段的发展积攒经验吧。

然而回国后，大部分公司给他的岗位都是跟上一段工作经历相关的岗位。

不是财务经理，就是财务总监，倒是有过一家大企业愿意给他一个董事会秘书的岗位。

算是让其加入公司的高层董事会，参与公司的发展经营大方向方面工作。

这也是他目前最纠结的一份Offer，毕竟这种上市公司里的董秘工作真的难得，能让他的管理能力更上一层楼。

至于这次过来的这家龙猫公司，一是王校长的热情推荐，二来也是来看看自己优秀的学弟。

本以为这家公司大概率也就是愿意给个财务总监的位置，没想到竟然愿意给CEO的位置。

只是瞬间，胡森的心中就已经下定决心。

“师弟，你平时喜欢钓鱼么？”

“嗯？”

“钓鱼？我没尝试过，不过听着有兴趣。”

面对这位胡师兄的回答，一时间让江皓没反应过来。

怎么话题又突然绕到了钓鱼上头？

“哈哈！那到时候我们能约着一起钓鱼啊！”

“回国这几个月，大部分时间都是我自己钓鱼，想找个朋友可真不容易。”

胡师兄这32岁的年纪，估摸着身边的同学朋友已经成家，大部分都不会有多少时间陪他。

而且出国了七八年，怕是很多朋友也早已经断了联系。

江皓自己前世也一样，短短几年的时间，各种朋友同学的关系大部分都不再联系。

就算联系，也是部分人生大事的通知。

“可以啊！正好我也可以培养培养爱好。”

钓鱼这种中年男人的乐趣，江皓听着心里其实的确很有意向。

论心理年龄他也三十好几，没染上洗脚的爱好，但的确到了爱上钓鱼的年纪。

“哈哈！那行，我们之后约。”

“接下来这段时间我就准备长住松江了，到时候师弟你可别不来啊！”

听到这儿，江皓脸上是泛起惊喜之色。

“师兄你这是真答应了？”

“你都愿意让我来当CEO了，我还能不答应么？”

胡森对于这段颇为契合自己的工作经历，如今是精神饱满，已经想着投入状态。

“我尽快处理完一些琐事，后天过来入职。”

“职务就先别CEO了，刚来不容易服众，也不方便管理，你让我先当你一段时间助理吧。”

“顺带着真正了解一下龙猫直播这家公司。”

这点他倒是考虑的很全面，的确空降的CEO想管理也不容易。

一个管理没到位，最终可能的就是内耗，内斗。

最后要么江皓赶一批老员工，要么就是让胡森离开。

相对来说，先任他的助理，既能熟悉龙猫直播，又能在工作中慢慢熟悉几位管理层同事。

也算是让大家有个接受的过程，包括给江皓一个真正的考虑时间。

虽然他对于这位胡森学长的能力并不怀疑，但有时候一位高管是不是契合这家公司也很重要。

后世企业普遍喜欢提的企业文化对于普通员工来说是折磨。

但对于公司高管来说，的确是一家公司管理层共同行事默认出来的文化。

能不能契合也的确是个关键。

……

两天后，龙猫直播的16层大会议室内。

张静已经带着底下的几位员工在大会议室来来回回检查了好几遍。

包括桌椅的排放，包括投影，笔记本的各种接口，还有茶水饮料等等。

17层总共200来平的面积，也没法有大会议室的空间。

而16层这个横跨1400平面积的整体办公区域，是让整个龙猫公司目前在空间上十分富裕。

而这一间平时用得比较少的大会议室，今天一早就有保洁阿姨收拾过。

如今又有张静这位人事经理，包括新来的行政部经理吴静好几次过来检查。

下午2点15分左右，不少公司的管理层已经早早的坐到会议室内。

包括邱豪师弟介绍来的研发部经理谢磊。

最早进入公

司的老员工李卫平，也是目前的研发部副经理。

江皓的直系学弟王永祥，目前已经是测试部的副经理，同样早早的在里头等待。

没多久企划部展亮，财务部陆妙芳，还有公司的技术总监陈鹏都陆续列席会议。

会议定的时间是2点半，江皓本身没有压着点到会议室的习惯。

虽然在公司没亲自开过多少次会，但底下的同志对他喜欢提前到会议室的小习惯一清二楚。

哪怕他25分踏入这个大会议室，整个龙猫直播接近小二十号管理层领导早已全部就位。

“人都齐了，那我们现在开始开会！”

“我给大家开这种全体会议的次数很少，甚至严格算起来这才是第一次。”

望着底下的这些公司骨干，江皓原本只打算宣布人事变动消息。

同时想着在英雄联盟的比赛开始前动员动员，抓好这波精准流量，预备开启B轮的工作。

但这会儿见到众人齐刷刷的眼神，期待，兴奋，紧张，肃穆等等各种眼神的看向他。

那种在谈期权分蛋糕时产生的被信任感，再一次疯狂涌上他的心头。

毫不夸张的说，他此时此刻站在这个明亮宽敞的大会议室中间。

真的有感受到几分古时候黄袍加身的感觉。

“咳~咳~”

“我们公司目前游戏板块的同时在线人数已经到达过68万人次。”

“距离八十万人次就看这次的总决赛直播，我希望大家尽全力把这件事做好。”

“只要能达标，B轮的工作就会立刻启动，而新一轮的公司期权池期权也有在坐的每一个人的一份。”

“啪！啪！啪啪啪！”

热烈的掌声在张静的带动下，适时的响起。

单掌向前虚压，整个会议室立刻安静下来。

“B轮虽然近在眼前，但公司的管理层架构一直比较混乱！”

“我也趁着这个机会，正式把公司的各岗位领导人员确认明确一次。”

这也是江皓今天开这个会议最重要的内容，拖到了这个点才真正想着把管理层梳理明确。

也真的是拖不下去了，总不能真的跟资本方谈B轮的时候公司整个架构还是混乱的吧。

找个某某总监都找不出来！这可不是天使轮或者A轮，资方还保持有那份宽容。

B轮这波动辄十几亿甚至几十亿的估值，任何的准备工作都要做到。

起码看着都得让投资人觉得得具备大公司的潜质。

能够以公司现有的架构在融资后进行大规模新一轮的扩招！