第六百零四章 一流人才读理工

三月下旬，通城郊外的一个小镇里，迎来了一个规模不小的商务车队。

车队进入小镇，直接进入了一个大厂区里，该厂区的外头挂着很显眼的招牌：智云微电子科技有限公司第三十九厂！

第三十九厂，智云微电子旗下的第三座大规模先进3D封装工艺工厂，也是目前世界上技术最先进的3D封装工艺工厂，应用了智云微电子的第二代3D封装工艺，该工厂之前刚完成小规模试生产以及大规模量产的技术验证，测试任务。

接下来，它将会进入大规模量产。

而第三十九厂的大规模投产，将会让智云微电子的3D封装产能直接提升百分之六十，将会大幅度增加APO6000系列显卡以及EYQ6终端算力芯片，ZY40大规模数据处理芯片等先进工艺的封装产能。

而上述三种芯片，也是代表着目前智云集团技术最顶级的芯片，同时也是目前人类技术上最先进的大规模量产芯片。

上述这几种芯片的逻辑芯片核心，都是采用目前最顶级的智云微电子的等效五纳米工艺。

因为是算力芯片，所以还封装了HBM3.5高速大带宽内存，智云储存旗下目前技术最顶级的第二代HBM3高速大带宽内存。

封装工艺使用的是第二代3D先进封装工艺。

同时，这三种芯片也是支撑着智云集团多项核心业务的主要芯片。

APO6000系列显卡，不仅仅大规模自用用于算力中心以及新发布的旗舰版虚拟设备S4上，还对外大规模供应，APO6000显卡虽然对外销售不过几个月，但是已经成为了智云集团目前利润最多的产品……其每月贡献的利润总额，已经超过了去年发布的S20系列手机。

EYQ6芯片，应用在智云集团的智能机器人上，乃是智能机器人的算力系统的核心芯片，是机器人的大脑，肩负着整个机器人业务的发展，同时该芯片在今年夏天开始，也会应用在海蓝汽车旗下的高端车型上，为新一代的L4级别的自动驾驶提供更充足的算力支持。

ZY40芯片，ZY系列芯片，是智云集团专门为了人工智能终端设备而研发的‘大规模数据处理专用芯片’，为机器人，虚拟设备等设备提供充沛的数据处理能力，而ZY40芯片就是其中最先进的系列。

而上述三种最先进的顶级芯片，都需要3D封装工艺的支持！

换句话来说，3D封装工艺的产能也限制了它们的产能。

其他的先不说，但是APO6000显卡的供不应求，各大企业订购都要排很久的队才能提货……直接原因就是智云集团的3D封装产能不足！

哪怕是智云集团的3D封装产能，已经占据了全球3D封装产能的百分之九十五以上，但是依旧不够用……

为了解决先进封装产能不足的问题，智云集团之前几年里在封装领域投入巨额资金进行了产能扩张。

其中的第三十九厂，就是先进封装工艺产能扩充计划里的重要一环：这是一家超大规模的3D封装工艺工厂，产能比前两家工厂都要更大。

经过长达两年多时间的加班加点的建设，设备安装调试等工作，今天，它终于迎来了正式大规模量产的日子。

为此，智云集团高级副总裁兼智云微电子科技有限公司CEO的丁成军，专门带队来到第三十九厂举办量产仪式。

参加过量产仪式后，丁成军出席了智云微电子的记者招待会，向媒体记者介绍了第三十九厂的一些基本情况，同时也向外界公布了智云微电子在先进封装领域里的部分计划。

而记者们最关心的还是3D封装工艺的产能问题！

这东西，关乎APO6000显卡的产能，也关乎目前人工智能领域的发展……全球范围一大堆企业，包括智云集团自己等大量需求该款显卡呢。

其产能的多寡，直接关乎全球范围的人工智能算力的增加速度！

对此，丁成军对外介绍道：“随着第三十九厂的投产，我们智云微电子的3D封装产能将会提升百分之六十，同时就在去年冬天，我们的第二座等效五纳米工厂也已经进入全面投产，第二座BMH3内存工厂也在今年一月份投产！”

“三者结合，我们智云微电子在先进算力芯片的产能将会得到一个巨大的提升，以满足市场持续增加的需求！”

“同时我们还在继续扩充先进制造工艺的产能，并持续探索更先进工艺！”

回答虽然简短，但是信息量还是很大的……虽然这些信息本来也不是什么秘密，业内人士有心关注的话，那么都能从智云集团的一些公开信息里找到第二座五纳米工艺工厂的投产以及第二座BMH3工厂的投产的信息，甚至连具体产能都能翻出来。

毕竟智云集团也没有对这些进行什么保密，都会发布一些新闻稿件。

而很多相关企业，尤其是那些订购了APO6000显卡的企业，已经陆续接到通知，他们订购的APO6000显卡，其交货期限预计会提前几个月……意思就是要准备好钱支付剩余货款！

这些都是大客户，订购的金额非常大的，动不动就是几亿美元甚至少数客户的订单是几十亿美元的，虽然下订单的时候就已经支付过一部分比例资金作为定金了，但是剩余货款也不是个小数目。

如此庞大的资金对于这些大企业而言也要提前进行准备。

智云集团能够

提前交货，这些企业们自然是开心的很……现在的人工智能领域的发展一天比一天迅速，哪怕是不考虑自己研发底层算法模型，只是用开源的GTAI模型进行应用也是规模极大。

当下互联网领域，各种软件里基于GTAI的各种生成式服务数不胜数，对算力的需求也越来越大……大部分中大规模的互联网企业都会采购APO6000显卡，然后用于部署GTAI，为自家的互联网内容业务提供基于人工智能的各项服务。

全球范围内头部的十几家互联网巨头，更是几十亿美元，甚至几百亿美元的砸钱用于组建算力中心。

甚至连稍微上了规模的企业，哪怕是连传统制造业都开始自行部署GTAI用于提升生产效率。

而这些算力中心的核心元素就是APO系列显卡，尤其是目前最先进的APO6000显卡。

智云集团提前交货APO6000显卡，对他们来说也是大好事……当然，资金要凑集起来也是个麻烦事。

智云集团随着旗下的第三十九厂大规模投产3D封装工艺，旗下的各类顶级算力芯片的产能也同步增速。

这同样也能够给智云集团带来更多的营收以及利润。

不过这些事情徐申学已经不太关注了，他关注的是下一代技术，注重的是未来。

现在的智云集团在多个核心领域里已经做的非常出色了，不需要徐申学管太多就能发展的很不错。

现在徐申学要关注的是一些未来前沿技术，确保在未来几年甚至十几二十年后的至于集团依旧能够在技术上领先对手，并持续的开辟新业务。

一家企业要想要长时间的活下去，并且越来越好，那么就不能故步自封……要不然就会成为反面例子，如同诺基亚，摩托罗拉等企业一样。

他们在功能机时代多强悍啊，但是稍微一不留神就在智能机时代里落户，然后被智云、水果联手给收拾了。

而在智能机时代崛起的时代里，死的可不止这两家，还有一堆海内外的手机厂商，相机厂商等。

智云集团早期的崛起，就是踩在这些企业的尸体之上的。

而徐申学不会让智云集团在下一轮可能出现的技术的大变革里，成为其他企业崛起的垫脚石。

未来的技术大变革里，智云集团必须置身其中，甚至是带领技术变革的龙头企业！

这也是徐申学不遗余力推动各种前沿技术研发的核心原因！

坐在功劳簿上混吃等死是不行的，迟早得死翘翘……不说太久远的未来了，光是现在，智云集团早期崛起的核心业务支柱：智能终端业务！

最近几年就持续呈现颓势了……没办法，整体智能终端市场已经进入存量市场，竞争持续加剧，又没有什么重大的技术突破，如此情况下就算是智云集团也很难稳住营收以及利润了。

强如智能终端业务，现在都开始走下坡路了，谁敢说现在蒸蒸日上的算力芯片业务，机器人业务、虚拟业务未来不会出现什么问题？

为了避免未来可能出现的问题，现在就要持续的在新技术，尤其是前沿技术的探索上投入力量。

而要搞前沿技术研发，高素质人才是不可或缺的。

三月下旬，徐申学出席了智云集团和华南大学的战略合作会议，智云集团提供资金，设备，学校提供人员，场地，一起共同组建联合研发中心，属于非常典型的校企合作。

这种事智云集团经常干，目前已经累积和国内二十多家一流大学建立了联合研发中心。

依托这些联合研发中心，相关合作高校将会加大特定专业的招生力度以及规模，利用联合研发中心提供的资金以及设备，培养更多的高素质人才。

部分高校甚至会和智云集团采取联合办校的方式，如通城半导体学院就是典型例子，专门为智云集团培养半导体设计、制造领域的高精尖人才。

这一次和华南大学的战略合作，并不是第一次，而是双方在原来的合作领域的进一步深入。

稍后的新闻发布会上，双方联合宣布，智云集团将会在未来五年内，提供至少两百亿资金用于联合研发中心，打造一所集教学、科研于一体的顶级研发中心。

智云集团的这些和高校的合作，说白了就是出钱让他们代为培养自己所需要的人才

，培养出来的人才大部分也会直接进入智云集团工作。

而学校则是获得更多的资金以及设备，同时还能获得非常漂亮的毕业生就业数据……

每年有多少毕业生能加入智云集团这种超一流顶级企业，这可是当下最好用的招生招牌！

看看广城大学，以前不过是一家普通211高校而已，但就因为这学校是徐申学的母校，早早就获得了和智云集团合作的机会，一起搞联合研发中心，联合办学。

然后智云集团每年还在广城大学里进行大规模的校招，录取比例也比较高……也也导致了江湖传言，智云集团在广城的校招难度，要比其他学校的校招难度低一些。

如此情况下，该校每年都有相当多一部分的毕业生能够顺利加入智云集团……那可是智云集团！

平均中位数年薪接近百万，世界级的大舞台，体面的社会地位，无数应届生做梦都想进去的顶级企业！

而智云的固定大规模校招，一般都是去985高校的，211高校去的很少，规模也小，但是广城大学算是

少数几个例外……

搞到现在，这学校的录取分数，比大部分985还要高！

就算是高三学子不知道，但是他们的父母，学校老师也知道这学校的含金量啊……

其他专业不好说，但是如果能够考进去其中的几个顶级招牌专业，如电子信息工程等，那么基本上半只脚已经踏进了智云集团了。

智云集团每年都会在广城大学里，大量招收该专业的应届生，而且录取比例很高。

很多学子报考这些招牌专业，就是奔着智云集团去的！

读书报考大学，对于绝大部分人而言都是为了能够在毕业后找到一份好的工作……

这也是当下国内的大部分高三学子，报考大学的时候，更倾向于理工科的缘故。

原因挺简单的，理工科更容易找工作，收入相对也更高一些，而且更有机会获得高额收入，体面的社会地位，最重要的是，不需要依赖家庭资源……只要学生自己足够牛逼就行。

不像是很多文科专业，家庭资源不行的话读了也白读……想要找个称心如意的工作很难的。

也许顶级的文科生，比如说类似王华这种玩金融的顶级人才，其收入会非常高，甚至是超过大部分理工技术人员……但是王华这种投资领域的大佬一共才几个啊？

放眼全国也多少啊！

王华就算不在智云集团里任职，去外面的投资基金等企业任职，那都是高级管理层的层次。

而绝大部分学金融，学管理，学市场等偏向于文科专业的人，家里没啥资源的话，要么当销售，要么当文员等普通低级文职去了……收入也相对比较低。

不像是理工，学个好专业，在校的时候努力学习一些，毕业后找工作就相对比较容易，进入中等规模以上企业的机会也更多，收入也更高一些……不需要依赖什么家庭资源。

而且智云集团每年校招以及社招里，录取的绝大部分都是理工科人才，文科人才的录取名额很少的！

这也导致了智云集团的文科录取非常卷……社招的时候，来的都是顶级名校的硕士、博士。

王华所在的战略投资部第三事业部里，今年新进来的几个新同事，全都是清北博士……王华还稍微了解了一二，知道这几个新同事在校期间全都是学霸，而且还是属于智商，情商双高，师承名师的那种！

这比王华当年加入智云集团的时候，可要卷多了。

但是理工科人才想要加入智云集团，难度相对来说就要低一些……招的人多，条件自然也就会略微放宽松一些。

学子的家长们，在孩子考大学的时候，自然也会参考就业形势……然后，很多就跑去读理工科专业去了。

尤其是家庭一般，没什么资源的普通优秀学子，去理工科是非常不错的选择。

而其中一些顶级的高三学子报考学校的时候，除了看重顶级名校外，也会看重一些和智云集团有深度合作的高校，如广城大学，深城大学这种。

尽管智云集团和高校之间的合作已经很多了，每年光是在人才培养领域里砸进去不少钱了，但是徐申学觉得还是不够用……

准确的说是顶级人才不够用……至于普通人才一抓一堆，倒是不缺。

这也是今年，在徐申学的主持下，智云集团和华南大学达成新一轮合作的原因……不仅仅是华南大学这边，智云集团还在和其他家所985高校商谈，准备加大特定专业的顶级人才的培养力度。

有了充足的人才基数，那么柳河投资的千人英才计划才能够获得足够优秀的苗子，然后从中选拔出来足够多的顶级人才！

三月份开始，柳河投资人力资源部门的第四期千人英才计划也正式启动，将会从全国选拔具有潜力的人才进行专项资助。

千人英才计划，主要选拔范围为高校在校生……然而还有一个重点关注的群体是例外。

那就是极少数尚未进入大学，然而已经在各种理科竞赛获得优秀成绩的高中生！

当各所顶级高校的招生老师们，开始联系这些竞赛出色的好苗子，签署各种保送协议的时候。

柳河投资的人力资源部门的人，也是在全国奔波，寻找，考察这些具有潜力的顶级苗子！

一旦通过柳河投资的人力资源部门的考察以及审核，被纳入千人英才计划的话……对于一个普通家庭而言，对于一个普通学生而言堪称天文数字的奖学金以及其他资源将会直接砸到他头上！

甚至夸张点说，这和天上掉馅饼也没啥区别！

而现在，中部某个小城市里的高三学生温俊达的父亲，就接到了一个莫名其妙的电话：一个自称是柳河投资的人力资源专员，说他的儿子入选他们千人英才计划初步候选名单，希望能有机会拜访他们以及他们的儿子温俊达！

接到这电话后，他都还迷糊着呢。啥玩意啊这是？

但是没多久，他就接到了儿子学校的校长电话，说是有什么柳河投资的人想要和他们聊一聊，希望他重视起来。

这就很奇怪……如果是名校的招生老师，那他不奇怪，已经习以为常了。

因为他的儿子参加了国际物理竞赛获得了一等奖，一堆学校都抢着来签署保送协议呢，不过其他学校来了也没用，他儿子认准了清北，已经快要和清北签署保送协议了。

但是柳河投资的千人英才计划，这是什么鬼，完全没听过啊！