第212章 进军口译组

一个从来没有接触过外交翻译工作的新人，凭着几百份旧稿件的参考就能开始独立翻译了？（接上一章，不计费）

要是别人跟苏永安这么说，他肯定嗤之以鼻，但是现实比故事更魔幻，不可能的事情就发生在他眼前，让他想不相信都不行。

“孙志伟同志，刚才你的两份稿件我都看了，翻译的很好。我这里还有一份对外照会的稿件，是急要的，能不能请你现场翻译一下。”

苏永安还想最后挣扎一下，亲眼见证不可能的事情。

孙志伟没有拒绝，既然要展示价值，那就展示的全面些。

他可不想花几个月时间，在实习翻译上面，翻译室也不一定就是自己以后分配到的科室。

拿着稿件，他直接就在苏永安的对面坐下，取了一张空白稿纸开始现场翻译。

300多字，一页纸的对外通知，翻译完成也不过五六分钟，再经过三查两对，十分钟不到他就完稿了。

苏永安就看着他翻译，等完稿后直接拿到手里开始检查。

从头到尾把翻译稿看了一遍，这次他才终于松了一口气。

也不是孙志伟翻译有错误，而是因为这份对外照会是发给所有外交国家的。

那么同一份稿件同一个意思，发给不同的国家，因为亲疏远近的关系，翻译稿中的语气用词都要有所不同。

但孙志伟这份翻译只有发给正常交往国家才合适，更亲近一些的，或者关系不好的国家，用词方面就还需要修改。

苏永安松了一口气的意思，却不是见不得别人好，而是终于发现对面坐着的这位新同事，并不是生而知之，只是学习能力超强而已。

这就还在唯物论的范畴内，那他就不担心了，不然，这心理压力还真的挺大。

他立即把稿件横放到桌面，就刚才的问题，仔细的给孙志伟讲解了起来。

然后把亲近的国家需要用什么词汇，关系一般的国家怎么润色，敌对国家怎么修改，一一为孙志伟当场展示出来。

孙志伟见到不是自己翻译错误，而是自己认知之外的问题，就赶紧认真学习吸收。

等确认孙志伟已经学会了，苏永安才笑着说：“孙志伟同志，你这能耐真让人吃惊啊，我们科室正需要你这样的人才。”

“不如等实习结束，你就直接留在我们翻译室吧，我会向主任申请，让他给你提前转正。”

孙志伟不置可否的笑着回道：“我才刚来，还需要大量的学习，哪有您说的那么夸张啊。”

“再说，具体分到哪里，哪是我能挑挑拣拣的。只能说，我是革命的一块砖，哪里需要哪里搬。”

“学习是肯定的，文字翻译还只是咱们翻译工作的基础，等你熟悉了文字翻译，还要学习口语翻译，那才难呢。”

“咱们翻译室最精英的人才都在口翻那一组。”

“等你熟悉了我们这里的工作，后面肯定要去口翻组实习，到时候你就知道什么是难度，什么是牛人了。”

口语翻译是翻译的难点，这个孙志伟怎么会不清楚呢，前世他也见识过国际会议上，外交部“同声传译”翻译的风采。

不过，他也有自己的优势，那就是过目不忘的记忆力。这会为他攻克口翻这座高山提供助力。

孙志伟这边得到了组长苏永安的认可，后面直接开始参与英语组的翻译工作。

开始的一周，苏永安就把大量不是很重要的文件翻译，都交给了他。

孙志伟做事情的效率一向就很高，他把稿件做了分类，每天都做同类文件的翻译，把速度提到最高，一天至少能翻译两三万字的文件。

等他熟悉了外交词汇，更是直接开始在打字机上直译出稿，又把翻译速度提高了两倍。

这也幸亏现在的打字机用的是标准键盘，前世电脑的打字速度又被他捡了回来。

于是，前后不过半个月，他居然就把英语组积攒下来的大量稿件给翻完了，搞的其他组忙的脚不沾地的时候，英语组闲的在喝茶。

关键是，组长苏永安还边喝茶边说风凉话：“没

法子，谁叫我们组多了个‘孙快手’呢，让领导给你们也找一个呗。”

结果事情就不知道被谁给捅了上去。

领导是派孙志伟下来学习的，不可能让他闲的喝茶，于是，孙志伟就被调进了口译组。

这时候的口译组可以说是极盛一时，出了外交口的五朵金花，所以有点阴盛阳衰。

孙志伟进来后看到满屋子的女同志，只能尽量装哑巴，多做事情少说话。

因为口语翻译的重要性，虽然此时还没有总结出个一二三来，孙志伟倒是从前世记忆里找到点相关知识。

口译是每个英语相关专业学生的噩梦，英语能力过硬也接不了口译的活，在外交部当翻译官更是将难度拔到了另一个高峰。

毕竟，国家间的对谈，容不得一丁点马虎，压力可见一斑。

比如，“同声传译”，是指译员边听边翻，特点是效率高，原文与译文翻译的平均间隔时间是三至四秒，最多达到十多秒。

反正给孙志伟的感觉就是，这玩意儿有点像那什么一心二用，左右互搏术，反正就很神奇。

另一个就是“交替传译”，这是等对方说完一段话之后再进行口译，需要考验到速记能力、对内容的消化和重组能力。

图：一位高级翻译的速记稿，看出来写的啥么，我反正看不出来，据说事后连笔者自己也看不出来了。

“交替传译”的天花板，是21年中美高层战略对话里，张姐的十六分钟交替传译。

相比起“同声传译”，“交替传译”难度更高，对于精准度的要求也更加严格。

总结出来最重要的两点，就是：沉着冷静的心理素质和强大的瞬时记忆能力。

好在，他这两条都不缺，剩下的就是加强锻炼了。

孙志伟来到口译组后，依然要经历岗前培训，这次就没那么简单了。

他要跟其他同样准备进口译组的几个小姑娘一起练习口语，上午文字翻译，下午分组对话，晚上还要用以前的国际会议记录做角色扮演。